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一名女子与男同事上厕所时被偷拍两次。 2025年5月1日，周亚在使用公司一楼卫生间的卫生间时，突然发现有人在隔间下方用手机偷拍他。 “我出来后，我就让人给保安打电话，被偷拍的人是听到响动后从女厕所里出来的。”发现偷拍的人是同事李坤后，周亚不仅又害怕又生气，同时也考虑到公司的声誉，所以决定私下处理，而不是报警。 “我拍下了候选人视频，并向公司负责人汇报了一切，同时，我也要求解雇拍摄候选人视频的人。”在公司调解下，李坤给周亚写了道歉信，并支付了他1万元。周亚告诉回购网友表示，“事件发生后，公司表示愿意解雇李坤，但还有更多事情要做。” 2025年8月18日，偷拍事件再次发生！周雅发现李坤出现在公司二楼女卫生间的小隔间外。 2025年8月18日，上海市公安局闵行分局对周亚宝侵犯隐私权立案。 8月18日，该局对该案作出行政处罚，对李坤处以行政拘留7日、罚款300元的处罚。公司要求候选人必须接受裁员。 8月30日，公司负责人通知周亚，公司已决定让这名摄影师应聘9月份的工作，直到月底才将其解雇。 “我不同意，公司建议，如果他离开，我就离开他。由于这件事让我患上了中度抑郁症，我也有过这样的经历。”无奈之下，周亚向公司索要驱逐通知，却被断然拒绝。受害人身心俱疲后才同意辞职，无奈之下选择了。10月1日，周亚回到公司继续工作。“我拿到了补偿金，没有被偷拍之苦；被偷拍是可耻的。 2025年10月3日，周亚与公司达成协议，同意辞职。2025年10月17日，记者联系该公司负责人，该负责人表示，该员工主动辞职。此外，公司还同意了他要求赔偿国庆工资三倍的要求。律师：被偷拍时如何维权？ 河南泽金律师事务所律师表示，当你被偷拍时，首要目标是保存证据，然后打电话给对方。立即报警。受害人可以按照民法规定寻求医疗费和精神赔偿，并要求对方删除拍摄的保密内容并道歉。来源 |大象新闻返回搜狐查看更多编辑：肖武刚UN845
